CORSO DI BUSINESS COACHING

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A chi si rivolge

Il corso in Business Coaching è rivolto a chi già possiede un valido attestato di qualità e di qualificazione professionale dei servizi (counseling, life coaching, coaching, mentor, formatori certificati, manager, mediatori e a tutte le professioni che hanno a che fare con la relazione di aiuto e/o la gestione di relazioni in contesti strutturati quali aziende, organizzazioni ed enti) ai sensi dell’art. 4 della L. 4/2013. E’ inoltre aperto a tutti coloro che hanno seguito o che stanno seguendo il Life Coaching, alcuni dei cui argomenti sono propedeutici.

Le nozioni e le tecniche apprese consentono di implementare i requisiti richiesti dalla norma UNI 11601:2015 per la certificazione del servizio di Coaching.

Obiettivi del corso

Il corso in Business Coaching ha l’obiettivo di istruire i discenti a gestire la relazione di aiuto in contesti strutturati come aziende, organizzazioni ed enti, con competenze specifiche di Counseling aziendale e di Coaching Organizzativo.

Il Corso

L’intero percorso di formazione si compone di 11 moduli per un totale di 88 ore di lezioni teorico esperienziali, 30 ore di supervisione professionale e tirocinio (Project Work).  L’iter formativo si concluderà con delle prove scritte, orali e pratiche che prepareranno gli studenti a sostenere gli esami di certificazione conformi alla norma UNI 11601.

La didattica sarà una didattica poligonale nella quale i contenuti sono trasmessi attraverso: slide, dispense e video, interazioni strutturate come simulate e loro debriefing, role playing tematici e situazionali, case studies, interazioni destrutturate quali debriefing aperti e discussioni di gruppo e bibliografica di approfondimento.

Frequenza: 2 incontri al mese da 14 ore (venerdì pomeriggio e sabato)

Durata: 3 mesi

  • MODULO 1: COUNSELING, COACHING, MENTORING

    • Le differenze tra le tre professioni
    • Competenze e obblighi nel Coaching
    • Ambiti di Intervento nel Coaching
    • La Norma UNI del Coaching
  • MODULO 2: BUSINESS VS PRIVATE

    • L’esigenza di una formazione specialistica
    • Workplace Counseling & Counseling in organization
    • Cambiamenti ed adattamento
    • Lavorare in azienda
  • MODULO 3: ORGANIZZAZIONE AZIENDALE

    • Cosa è una organizzazione
    • Cultura
    • Supportare una azienda a creare una cultura solida
  • MODULO 4: CULTURA, CLIMA E BENESSERE IN AZIENDA

    • Come affrontare avviare un cambiamento culturale
    • I legami Cultura, Clima e Benessere Organizzativo
    • Misurare Clima & Benessere
  • MODULO 5: EMPOWERMENT

    • Company Poll
    • Empowerment Organizzativo
    • Empowerment Individuale
    • Tecniche di empowerment
    • Empowerment di Comunità
    • Responsabilità Sociale di Impresa
  • MODULO 6: MANAGER E LEADER

    • HR System
    • Chi è il Manager
  • MODULO 7: PERFORMANCE MANAGEMENT

    • Bilancio delle competenze
    • Selzione del personale: fasi del processo, figure professionali coinvolte, tecnica delle domande
    • Performance Management
    • Performace Development
    • Gestire e sviluppare le competenze
    • Inserimento del personale
    • Affiancamento attivo (mentoring)
    • Sales Attitude
    • Sales Process
    • Pipeline e Forecast
    • Cross Selling
    • Sales & Budgeting
  • MODULO 8: IL POTERE DELLA DIVERSITÀ

    • Struttura di personalità
    • Il potere della comunicazione
    • Le sequenze di Stress
    • Il potere dell’eterogeneità
  • MODULO 9: LA FORMAZIONE IN AZIENDA

    • Principi di Andragogia
    • Formazione agli adulti
    • Tecniche di addestramento
  • MODULO 10: IL DISAGIO IN AZIENDA

    • Stress lavoro correlato
    • Burnout
    • Mobbing
  • MODULO 11: SICUREZZA SUL LAVORO E DIRITTO DEL LAVORO

    • DL 18
    • Tutela della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro (SSL)
    • Principi costituzionali
    • Il sindacato
    • Trattative collettive
    • Diritti e doveri dell’Azienda
    • Diritti e doveri del lavoratore
  • ESAMI

    • Esami scritti
    • Esame pratico

Logistica

Sede delle Lezioni:
Via Pina Menichelli 37, 00128 ROMA

Struttura del corso:

Venerdì:

  • 14:00 – 20:00 Lezioni Teorico/Esperienziali

Sabato:

  • 10:00 – 13:00 Lezioni Teorico/Esperienziali
  • 13:00 – 14:00 Pranzo
  • 14:00 – 18:00 Lezioni Teorico/Esperienziali
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